Vue d'ensemble
À propos de nous
Le Centre Hospitalier Centre Bretagne est l’établissement de santé de référence sur le territoire n°8 ; multi-sites, il est installé sur les départements du Morbihan et des Côtes d’Armor. En juin 2012, il a regroupé ses activités MCO et médico-Techniques sur le site de kerio. A ce jour, il dispose de 987 lits et places (comprenant 400 lits et places MCO, 160 lits de SSR, 30 lits d’USLD et 404 lits d’EHPAD)
et emplois 1510 ETPR de personnel non médical et 117 ETPR de personnel médical.
Particularité : Etablissement multi sites situés sur 2 départements 22 et 56.
Le CHCB est en GHT avec la MAS et l’Hôpital local de Guémené sur Scorff.
Candidature à envoyer avec cv et lettre de motivation
Mission
Le Centre Hospitalier Centre Bretagne recherche des infirmer(e)s. Poste à pourvoir dès que possible, en CDD, CDI, mutation ou détachement.
Définition du poste : Réaliser des soins infirmiers, afin de maintenir ou restaurer la santé de la personne et l’accompagner, qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche.
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Description des activités :
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Recueil des données cliniques, des besoins et des attentes de la personne et de son entourage
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Établissement du projet de soins et de la planification des activités infirmières pour le patient
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Réalisation, contrôle des soins infirmiers et accompagnement de la personne et de son entourage
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Surveillance de l’évolution de l’état de santé des patients
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Assistance technique lors de soins réalisés par le médecin
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Information et éducation de la personne et de son entourage
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Rédaction et mise à jour du dossier du patient
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Accueil et encadrement pédagogique des étudiants, des stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité
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Coordination et organisation des activités et des soins concernant un patient ou un groupe de patients pendant l’hospitalisation et lors de sa sortie
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Réalisation d’études et de travaux de recherche et veille professionnelle
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Gestion et contrôle des produits, des matériels et des dispositifs médicaux
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Mise en œuvre des procédures d’élimination des déchets
ð Délégations
Délégations de soins auprès des aides-soignantes dans la limite de leurs compétences.
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Statut: Mutation, détachement ou Contractuel (3 CDD de 4 mois puis 2 CDD de 6 mois puis un CDI)
Profil
- Compétences requise :
- Posséder le Diplôme d’État infirmier
- Vaccinations à jour impérativement
- Décret 2002-194, du 11 février 2002, relatif aux actes professionnels et à l’exercice de la profession.
- Évaluer l’état de santé et le degré d’autonomie de la personne
- Effectuer et formaliser le diagnostic infirmier et décider de la réalisation des soins relevant de son initiative
- Réaliser les soins infirmiers et les activités thérapeutiques adaptés aux situations en respectant les protocoles d’hygiène et les règles de bonnes pratiques
- Identifier les situations d’urgence ou de crise et y faire face par des actions adaptées
- Créer une relation de confiance avec le patient et son entourage
- Planifier et organiser son temps et celui de ses collaborateurs dans le cadre du travail d’équipe
- Évaluer la qualité des pratiques et les résultats des soins infirmiers
- Élaborer et utiliser des protocoles de soins concernant le rôle infirmier
- Travailler en équipe interprofessionnelle